InfoNu.nl > Financieel > Geld > Echtscheiding: verdeling pensioen en vechtscheiding

Echtscheiding: verdeling pensioen en vechtscheiding

Echtscheiding: verdeling pensioen en vechtscheiding Een echtscheiding in 2017 of wordt het een vechtscheiding, wat zijn de gevolgen voor het pensioen? Hoe is dan de verdeling van het opgebouwde pensioen en hoe werkt deze verdeling van het pensioen? Wat is conversie? Probeer een vechtscheiding te voorkomen. Let ook op de gevolgen van een echtscheiding uw AOW en de verdeling daarvan. Extra aandacht dus voor het inmiddels opgebouwde nabestaanden pensioen van u en uw ex, want het gaat vaak om veel geld. Ook in 2015, 2016 of 2017. Bij een scheiding kunt u dit opgebouwde pensioen op meerdere manieren tussen u beiden verdelen. De helft van het pensioen kan voor u zijn, maar u mag ook afwijken van de regels in de Wet Verevening Pensioenrechten. Regel de onderlinge afspraken over de pensioenverdeling goed in een echtscheidingsconvenant.

Inhoud:


Verdeling pensioen: de Wet Verevening Pensioenrechten bij scheiding en de pensioenverdeling

De Wet Verevening Pensioenrechten bij Scheiding stelt dat de tijdens het huwelijk of relatie opgebouwde aanspraken op ouderdomspensioen in beginsel gelijkelijk moet worden gedeeld. Na een huwelijk van 18 jaar gaat zou dus 9 jaar van de pensioenopbouw naar de ex-partner gaan. Bovendien gaat tot het moment van scheiding het opgebouwde nabestaandenpensioen naar de ex-partner. Maar de wet is op dit punt niet dwingend. In gezamenlijke overeenstemming mag u hiervan afwijken.

Echtscheiding en de verdeling van het opgebouwde pensioen, afspraken maken en geen vechtscheiding

Wie uit elkaar gaan moeten allerlei zaken goed regelen. Of het nu een echtscheiding, een scheiding van tafel en bed of een beëindiging van geregistreerd partnerschap is. Hoe gaat u bijvoorbeeld voortaan om met de kinderen, het huis, de inboedel en het pensioen. En over het pensioen gaat het in dit artikel. Het lijkt ver weg, maar is dat niet. U doet er goed aan om ook de verdeling van het pensioen goed te regelen in het echtscheidingsconvenant, de schriftelijke afspraak tussen ex-partners met het oog op de scheiding.

Welk pensioen kunt u verdelen bij een scheiding?

Niet bedoeld zijn:
  • Een vervroegd pensioen tot 65 jaar of VUT-regelingen;
  • De AOW;
  • Een Invaliditeitspensioen;
  • Een nabestaandenuitkering;
  • Een klein pensioen;
  • Lijfrente of een tijdelijk pensioen.

De AOW is dus individueel bepaald en deze rechten worden niet verdeeld. Wel kan het al dan niet meer samenwonen gevolgen hebben voor de hoogte van uw AOW.

Wet Verevening Pensioenrechten toegelicht

De Wet Verevening Pensioenrechten regelt wel het een en ander over de verdeling van het ouderdomspensioen bij scheiding. Volgens de wet hebben beide ex-partners recht op de helft van het ouderdomspensioen. We spreken dan over het pensioen dat is opgebouwd in de jaren die liggen tussen sluiting van het huwelijk of het geregistreerd partnerschap en het uit elkaar gaan of de scheiding. Wie samenwoont zonder geregistreerd partnerschap kan geen beroep doen op deze wet. Ook de VUT, lijfrenten en bijvoorbeeld bepaalde tijdelijke pensioenen vallen niet onder deze wet. Ook het nabestaandenpensioen wordt niet volgens de Wet Verevening Pensioenrechten verdeeld. Het bedrag dat de pensioenuitvoerder zou moeten betalen aan de ex-partner kent een bepaalde ondergrens en deze ondergrens is extra hoog als de ex in het buitenland woont.

Voor wie geldt de Wet Verevening Pensioenrechten?

Sinds 1995 staan de gevolgen van een echtscheiding voor uw pensioen in de wet. De Wet Verevening Pensioenrechten regelt dit en geldt voor de volgende personen:
  • Ex echtgenoten met een echtscheiding op of na 1 mei 1995;
  • Ex-echtgenoten van tafel en bed gescheiden op of na 1 mei 1995. Dit betekent sinds 1 april 2001 dat deze scheiding moet zijn ingeschreven in het huwelijksregister;
  • Ex geregistreerde partners van wie het geregistreerd partnerschap definitief is beëindigd na 30 april 1995.

Samenwonen, maar niet getrouwd zijn en geen geregistreerd partnerschap

Woont u samen, bent u niet getrouwd en heeft u ook geen geregistreerd partnerschap, dan is in de Wet Verevening Pensioenrechten niets voor u geregeld. U kunt wel samen met uw ex afspraken maken over de verdeling van uw pensioen. Leg de afspraken vast bij een notaris. Het pensioenfonds betaalt in dit geval geen pensioen aan de ex-partner.

Huwelijk en geregistreerd partnerschap

Een geregistreerd partnerschap is gelijk te stellen aan een huwelijk. Bij een scheiding, ook bij een scheiding van tafel en bed, kunt u het pensioen onderling verdelen. Als u met iemand anders trouwt of een geregistreerd partnerschap aangaat, heeft dat geen invloed op de verdeling van het pensioen. Er zijn, als bijvoorbeeld de huwelijkse voorwaarden of van een partnerschap dit niet uitdrukkelijk uitsluiten.

Hoe het pensioen verdelen, conversie van pensioen?

Er zijn vier mogelijkheden om het opgebouwde pensioen bij een echtscheiding te verdelen:

1. De standaard verdeling van een pensioen

De standaard verdeling houdt in dat uw ex-partner 50 procent krijgt van het pensioen dat tijdens het huwelijk of geregistreerd partnerschap is opgebouwd. Overigens kunnen beide partners een pensioen hebben opgebouwd die voor verdeling in aanmerking komen. Als u beiden een pensioen hebt opgebouwd kunt u ook besluiten om juist geen verdeling af te spreken maar de zaken zo te laten.

2. Een afwijkende verdeling bij scheiding

De Wet Verevening Pensioenrechten laat u vrij om voor een andere verdeling van het pensioen kiezen. Denk aan een verdeling van 30% en 70% of nog anders en u kunt ook kiezen voor een andere periode om de pensioenrechten vast te stellen. Leg dit alles goed vast in een echtscheidingsconvenant.

3. Omzetten in een pensioenrecht, conversie

U en uw ex-partner kunnen ervoor kiezen om via conversie het recht op ouderdomspensioen of het aanvullend partnerpensioen om te zetten in een pensioenrecht, waardoor uw partner een eigen recht op pensioen krijgt, zodra deze 65 jaar wordt. Een voordeel van deze verdeling is dat de band tussen de ex partners definitief is verbroken. Bovendien is het bij conversie zo dat u uw pensioen ook krijgt als u w partner voor zijn pensioen komt te overlijden. Als daarentegen u voor uw pensioen komt te overlijden, krijgt de ex niet weer 50% van de pensioenaanspraken terug.

4. De contante waarde verdelen

Tot slot kunt u ervoor kiezen om de contante waarde van het opgebouwde ouderdomspensioen direct te verdelen, zodat het onderdeel uitmaakt van de geldelijke boedelverdeling van de boedel bij een scheiding en niet wordt afgeboekt op uw pensioen. Anders gezegd: u koopt de vermindering van uw pensioen in feite af door een bepaald bedrag ineens te betalen aan uw ex.

Overlijden van een ex partner en het pensioen

Als iemand komt te overlijden wordt de AOW stopgezet. Woonde overledene samen, dan bepaalt de leeftijd van de partner wat het gevolg voor de uitkering is. Is betrokkene jonger dan 65 jaar dan is er mogelijk een Anw uitkering, is betrokkene AOW-gerechtigd dan verandert de AOW in de hogere AOW-uitkering voor een alleenstaande. Als na een scheiding uw ex-partner die het pensioen heeft opgebouwd overlijdt, krijgt u als overlevende ex partner geen deel van het ouderdomspensioen terug. Overlijdt daarentegen de ex-partner die het pensioen niet zelf heeft opgebouwd, dan krijgt u wel weer het volledige ouderdomspensioen terug als bij de echtscheiding geen conversie is toegepast. De conversie kan niet worden teruggedraaid.

Wat doet de pensioenuitvoerder bij scheiding

De pensioenuitvoerder betaalt niet altijd uit, bijvoorbeeld niet:
  • Als het daarvoor bestemde formulier niet binnen twee jaar na de scheiding door de pensioenuitvoerder is ontvangen.
  • Als betaling door huwelijkse voorwaarden, partnerschapsovereenkomst of scheidingsconvenant.

Overigens mag de pensioenuitvoerder voor de uitvoering wel kosten in rekening brengen. De uitkering is netto, niet bruto.

Alimentatie, partneralimentatie en kinderalimentatie

Voor het betalen en ontvangen van alimentatie plus de gevolgen voor de belasting, bestaan vele regels. Ook zijn er fiscale regels voor de aftrek alimentatie 2012-2013, alimentatie 2014 en 2015. Het betreft partneralimentatie, en tot 2015 de belasting en de kinderalimentatie. Sinds 2015 is de kinderalimentatie niet meer aftrekbaar (aftrek kosten levensonderhoud kind).

Slot maak bij een echtscheiding afspraken over uw pensioen, de pensioenverdeling, en voorkom zo een vechtscheiding

Ga altijd bij een echtscheiding en verdeling pensioen bij de pensioenfonds of pensioenuitvoerder na hoeveel pensioen is opgebouwd en of er misschien maatregelen moeten worden genomen. Weet zo waar u aan toe bent en wat u te doen staat.

Lees verder

© 2010 - 2017 Zeemeeuw, het auteursrecht van dit artikel ligt bij de infoteur. Zonder toestemming van de infoteur is vermenigvuldiging verboden.
Gerelateerde artikelen
Fatale gebeurtenissen voor uw pensioenFatale gebeurtenissen voor uw pensioenVeel werknemers denken recht te hebben op een goed pensioen op het moment dat ze met pensioen gaan. In werkelijkheid zal…
Geldkwesties: Sparen voor uw oude dag - pensioenenGeldkwesties: Sparen voor uw oude dag - pensioenenDoor de kredietcrisis is er ook een pensioencrisis ontstaan. Velen dachten later onbezorgd te kunnen gaan genieten van h…
Wat kost een echtscheiding?Wat kost een echtscheiding?Scheiding lijkt tegenwoordig net zo vanzelfsprekend als het huwelijk zelf. Jaarlijks scheiden er tussen de 32.000 en 37.…
Nieuwe baan: meenemen pensioen of niet?Nieuwe baan: meenemen pensioen of niet?Wanneer je een nieuwe baan hebt, krijg je vaak ook een nieuwe pensioenregeling. Je kan ervoor kiezen om je opgebouwde pe…
Veranderingen kunnen invloed hebben op uw pensioenVeranderingen kunnen invloed hebben op uw pensioenEen verandering van werkgever kan invloed hebben op de opbouw van het pensioen. De meeste werknemers zijn hiervan op de…

Reageer op het artikel "Echtscheiding: verdeling pensioen en vechtscheiding"

Plaats een reactie, vraag of opmerking bij dit artikel. Reacties moeten voldoen aan de huisregels van InfoNu.
Meld mij aan voor de tweewekelijkse InfoNu nieuwsbrief
Reacties

Berry Schuurmans, 03-04-2017 23:46 #3
Vorig jaar heb ik mijn pensioen gerechtige leeftijd bereikt van 65 jaar heb mijn ex vanaf die datum haar deel van mijn pensioenen doen toekomen.
Vanaf mijn 60 jaar tot mijn 65 jaar heb ik gebruik gemaakt van een eindloon regeling een soort VUT regeling, vervroegd pensioen regeling bij Philips nu wil mijn ex ook hier voor verevening in aanmerking komen is dit juist? omdat in een van uw artikelen wordt beschreven dat : niet voor verdeling in aanmerking komt
1. vervroegd pensioen
2.VUT regeling
3. AOW
4. Lijfrente of tijdelijk pensioen

Ook het philips pensioenfonds heeft mij medegedeeld dat de uitgekeerde bedragen 60- 65 jaar niet voor verdeling in aanmerking komen
met vriendelijke groet
B. Schuurmans Reactie infoteur, 05-04-2017
Beste Berry Schuurmans,
Daarmee interpreteren het Philips Pensioenfonds en ik de wet inderdaad op dezelfde manier.
Met vriendelijke groeten,
Zeemeeuw

Simone, 05-06-2014 14:02 #2
Kun je gedwongen worden je de contante waarde van je pensioen te verdelen bij de echtscheiding? Reactie infoteur, 05-06-2014
Beste Simone,
Ja dat kan, maar er zijn ook andere afspraken over de verdeling mogelijk:

http://financieel.infonu.nl/geld/53323-echtscheiding-verdeling-pensioen-en-vechtscheiding.html

Met vriendelijke groeten,
Zeemeeuw

Tina, 21-07-2013 18:22 #1
Overlijden van een ex partner en het pensioen. Als uw ex-partner overlijdt, krijgt u als overlevende ex partner die het pensioen heeft opgebouwd geen deel van het ouderdomspensioen terug. Overlijdt daarentegen de ex-partner die het pensioen niet zelf heeft opgebouwd, dan krijgt u wel weer het volledige ouderdomspensioen terug.

Wat is het nu? Reactie infoteur, 22-07-2013
Beste Tina,
Als bij de echtscheiding niet anders is afgesproken, gaan de pensioenaanspraken (ouderdomspensioen) terug naar degene die de rechten heeft opgebouwd.
Met vriendelijke groeten,
Zeemeeuw

Infoteur: Zeemeeuw
Laatste update: 01-08-2017
Rubriek: Financieel
Subrubriek: Geld
Special: Huwelijkse voorwaarden
Reacties: 3
Schrijf mee!